La Ley de Murphy promete: “Si algo puede salir mal, saldrá mal – en el momento más inoportuno.” Básicamente esto significa que Murphy tiene la culpa cuando a un novio le da hipo mientras está diciendo sus votos. Murphy dicta que el plato de la ofrenda nunca se cae hasta que está lleno de monedas. También fue Murphy quien decidió que si el clima está mal, la asistencia a la iglesia será mala, y si está bien, la asistencia todavía será mala – pero si los boletines son escasos, asistencia a la iglesia superará todas las expectativas.

¿Quién está en la primera? Cómo guiar a sus miembros a mayor madurez

Si usted desea una iglesia saludable, debe convertirse en un pastor saludable que enseña lo necesario para la vida y el ministerio cristiano.

Un pastor saludable fomenta una iglesia saludable por medio de un sistema intencional, bien planeado para descubrir, movilizar, y apoyar los dones de sus miembros.

POR RICK WARREN

Siervo de Cristo y un asalariado: "Mas el asalariado, y que no es el pastor, de quien no son propias las ovejas, ve venir al lobo y deja las ovejas y huye, y el lobo arrebata las ovejas y las dispersa" (Ju. 10:12).
A. Asalariado: busca su seguridad económica, puede ser llamado de Dios y ungido, pero no pasa la primera prueba: Vivir por la fe. "Ni de alforja para el camino, ni de dos túnicas, ni de calzado ni de bordón; porque el obrero es digno de su alimento" (Mat. 10:10).
Va donde le ofrecen más: dinero, seguridad, honra, posición.

Escribir cartas es un arte perdido, y eso es una vergüenza. Correo electrónico, mensajes de texto y Twitter, con su rapidez y códigos cortos, se han convertido en el modo moderno de comunicación. Sin embargo, los redes sociales nunca van a poder duplicar la energía que las cartas escritas llevan...

Tienen la preparación adecuada, han hecho todos los preparativos y arreglos necesarios; trabajan fuerte y fielmente; pero todo queda grandemente en un nivel humano.

Si tú confías en la educación y preparación, vas a lograr solamente eso para lo cual te educaron y prepararon. Si confías en tu destreza y trabajo fuerte, obtendrás los resultados que la destreza y el trabajo fuerte y fiel pueden producir. Cuando confías en los comités, obtienes solamente lo que los comités pueden hacer. Pero cuando confías en Dios (te encomiendas a El), obtienes lo que Dios puede hacer.

Cómo ejercer la buena mayordomía en su matrimonio y familia

POR WAYDE & ROSALYN GOODALL

Bill Hybels, pastor de una de las iglesias más grandes de los Estados Unidos, escribió: "Lynne y yo nunca hemos escondido el hecho que nuestro matrimonio exige una tremenda cantidad de trabajo-más que muchos otros matrimonios. Hemos estado casados por casi dos décadas y media, y todavía parece que tenemos que luchar por cada pequeño paso de progreso que damos en el camino hacia el gozo matrimonial. Las heridas personales, las diferencias de personalidad, y las presiones de una vida altamente visible incrementan nuestros desafíos. Pero oramos, hablamos, buscamos consejos, nos disciplinamos, crecemos, cambiamos, prometemos, pedimos perdón, confesamos, ajustamos nuestras expectaciones, nos recordamos mutuamente de nuestro compromiso, vemos hacia el futuro, y nos negamos a darnos por vencidos. Estamos en este matrimonio para toda la vida-hemos escogido permanecer con el cónyuge de ‘nuestra juventud’-y damos gracias a Dios por cada paso que nos acerca más a regocijarnos."¹

El perfil de iglesia evalúa la salud de una iglesia a partir de ocho características cualitativas.

Las ocho características cualitativas son:

1. Liderazgo capacitador

2. Ministerios según dones

3. Espiritualidad ferviente

4. Estructuras funcionales

5. Culto inspirador

6. Células integrales

7. Evangelismo según las necesidades

8. Relaciones afectivas